工作终止-信件样本
寻找解雇信样本？使用这封解雇信的例子，让员工以最专业、清楚和机智的方式知道他们被解雇了。发出解雇信，说明解雇员工的原因和情况，有助于减少诉讼的风险，并为顺利结束工作关系提供所有必要的信息。
什么是解雇信?
一个解雇信是公司用来解雇员工的信件或表格。
解雇信应该包含关键信息关于终止工作的原因、流程和程序。
解雇信应该交给被解雇的员工后正式的解雇会议。
一份解雇信
解雇信也被称为:
- 终止工作表格
- 员工解雇信
- 雇员终止合约表格
- 终止雇佣关系表格
- 终止雇佣关系表格
- 分离的通知
- 解雇通知书
- 解雇员工的信
解雇信的重要性
发送解雇信通常不是一件容易的事，但这是一个常见的部分正式的程序当解雇一名员工时。发送一封明确的决定书是很重要的最后第一步是制定和传达一个合理的，可辩护的终止决定。
在某些州，发送正式的解雇信是违法的法律规定．即使你所在的国家或州没有要求，有一份文件说明解雇员工的原因和情况也会有所帮助减少诉讼风险与投诉和帮助你保护你公司的声誉．
终止工作应该包括哪些内容?
的目的工作终止函是确认工作终止的细节，如终止日期、原因和条款。
一封有效的解雇信会在以下方面通知被解雇的员工必要的步骤和他/她对公司的义务．
它还将提供这对员工来说很重要，例如最后的薪水、医疗保健和其他福利等信息。
解雇信样本
这是一个标准解雇信样本。请随意定制它适合你自己的需要!
［日期］
［发送者的名字］
［发送方的地址］
［员工的名字］
［员工的地址］
［员工的名字),
这封信是要通知你，你已受雇于[公司名称]将于[工作终止日期］．
我们决定终止与您的雇佣关系，原因如下:
- ［说明解雇的原因(例如表现不佳、违反公司政策、行为不当、旷工等)］．
- ［说明提醒员工注意这些问题或不当行为的会议日期。］
你有权领取你的薪水直到……终止日期］．您将收到关于[的最后支票。日期］．我们还会补偿你剩下的假期。我们亦会提供遣散费，金额为[量］．您的医疗福利将在[X在终止协议生效后的几天内。
请返回[必须归还的公司财产，如公司的电话、汽车、笔记本电脑等。在你工作的最后一天去人力资源部[工作终止日期］．
另外，请记住您已签署[竞业禁止/竞业禁止/保密协议]因此，你须受保密义务及与你受雇于[公司名称］．
如果你有任何问题或需要任何额外的澄清，我随时为你效劳。
感谢你在我们公司的工作，并祝你今后好运。
尊重,
［的名字］
［标题］
［公司名称］
［签名］
如何使用这份解聘信样本?
确保你有一个终止会议在发送解雇信之前与员工进行沟通。解雇信应该作为一个书面确认在解雇员工的会议上说的一切。
解雇信应该打印在公司信头而且撰写被公司里有解雇权的人解雇。
使用上面的解雇信样本作为你的求职信指南，但要确保你插入了所有需要的信息和定制它可以满足你自己的需要。
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