什么是认知能力测试?
认知能力测试是一种测试工具，旨在测试候选人在选择过程中的学习和推理能力等认知功能，以帮助预测候选人未来对该职位的适应能力。
认知能力测试定义
认知能力测试是一种测试工具，旨在测试候选人在选择过程中的学习和推理能力等认知功能，以帮助预测候选人未来对该职位的适应能力。
这一过程是通过认知能力测试(CogAT或CAT)来完成的，该测试的特点是衡量语言、数学、记忆和推理能力的水平。
认知能力测试的优势
•语言推理部分和数值测试部分显示了大量工作的有效性
•有效性随着工作复杂性的增加而增加
•可以在组设置中管理
•可以通过计算机扫描设备完成测试评分
•比性格测试成本更低
•高可靠性
认知能力测试的缺点
•非少数族裔得分比少数族裔高一个标准差
•男女能力差异可能会对女性候选人产生负面影响