什么是招聘指标?
招聘指标指用于收集、分析和跟踪招聘成功情况并优化招聘流程的测量方法，以便做出更明智的决策并获得最佳的投资回报。
招聘指标定义
招聘指标是指用于收集、分析和跟踪招聘成功情况并优化招聘流程的测量方法，以便做出更明智的决策并获得最佳的投资回报。
流行的招聘指标
1.应用程序完成率:启动的应用程序数量与完成的应用程序数量之比。
2.来源和渠道有效性:确定申请人和招聘人员来自哪里。
3.每次租用费用:请参阅我们的文章
4.应聘时间:从求职者表达对新职位的需求到他第一天上班的这段时间。
5.保留率:衡量他们在公司呆多久。
6.要约接受比:衡量接受要约与发出要约的比率。
7.招聘质量:衡量新员工的素质。